Это на 2% меньше, чем в 2016 году. Число работников, которые получают зарплату частично официально, а частично – в конверте (то есть, «серую») за два года сократилось на 4% (до 28%). А вот «черная», то есть, полностью неофициальная схема оплаты труда, стала в два раза популярнее – и составила 16% от рынка региона.
Население Тюменской области, Югры и Ямала ценит официальный доход за оплачиваемые больничные и декретный отпуск, за начисления в пенсионный фонд и гарантию своевременных выплат.
