Девушка предъявила диплом юридического факультета Тюменского госуниверситета, в котором действительно обучалась. Но так и не закончила его. Этот факт всплыл в ходе прокурорской проверки. В служебной характеристике сотрудницы было также указано, что со своими обязанностями она справлялась с трудом, выполняя в некоторых случаях работу некачественно, говорят в прокуратуре. Уголовное дело возбудили по факту использования заведомо подложного документа. Это 327-я статья УК, предусматривающая наказание в виде штрафа до 80-ти тысяч рублей, либо лишение свободы. Однако, строгого наказания несостоявшейся начальнице удалось избежать. Смягчающим обстоятельством на суде стало наличие малолетнего ребенка. В итоге ей присудили штраф в размере 10-ти тысяч рублей. Сейчас горе-выпускница находится в отпуске по уходу за ребенком. И пока остается действующим муниципальным служащим, так как уволить ее сегодня не позволяет трудовое законодательство.
НОВОСТИ «СЕВЕРА»
Подлог раскрыт.
- Информация о материале