Фото: vuz.misanec.ru
Наличие красного диплома станет дополнительным плюсом для 35% работодателей. А 7% признались, что отличники их даже раздражают.
Главная же проблема выпускников, которая может им помешать получить работу, по мнению 70% руководителей, – завышенные зарплатные ожидания. 42% рассказали, что молодых соискателей подводят слабые коммуникативные навыки.
Также работодатели Сургута отмечают, что больше всего в молодых специалистах их раздражает безответственность, отсутствие дисциплины, а также то, что специалисты без опыта хотят выполнять минимальное количество обязанностей за высокую зарплату.
