Фото: urbo.ua
Оказалось, что большинство соискателей поддерживают отношения с бывшими коллегами (92%), и половина (55%) — с бывшими руководителями. Эти цифры оказались самыми большими по сравнению с другими регионами, где чаще всего с бывшими сослуживцами общаются чуть более 80% сотрудников компаний. Совершенно не общаются с коллегами или руководителями жители Калужской и Томской областей, а также Санкт-Петербурга.
Кстати, больше других склонны поддерживать отношения представители сфер добычи сырья, безопасности и спорта, фитнеса, салонов красоты. А вот почти каждый пятый начинающий специалист (18%) Югры не поддерживает связи с сослуживцами после увольнения.
